• +966 920001985
  • info@LeenAmar.com

نظام شؤون الموظفين

نظام شؤون الموظفين

نبذة عامة

صمم هذا النظام طبقاً لقواعد الخدمة المدنية حتى يغطي النظام جميع مراحل التدرج الوظيفي لكل موظف بداية من مرحلة التعيين وإعتماد ملف الموظف وربطه بنظام الرواتب طبقاً للسلم الوظيفي المعمول به بما يسهل عملية حساب الرواتب الشهرية والتي يمكن الاحتفاظ بها شهرياً مع إمكانية الرجوع إليها بالإضافة لربطها بنظام التحويل السريع وهو مرتبط بالبنك الذي تتعامل معه المنشأة حتى يتم تحويل بيانات الرواتب شهرياً إلى ملف خاص للبنك يمكن للبنك التعامل معه . الهدف من النظام:

أرشفة الموظفين ويشمل جميع بيانات الموظف ومصوغات التعيين مثل الشهادات العلمية والدورات التدريبة

صمم النظام ليعطي أكبر وأشمل عدد من التقارير التي تسهل العمل وتساعد في إخراج البيانات والمعلومات في أقل زمن ممكن ولتكون أرشيفاً يعتمد عليه

بالإضافة لشئون الموظفين والمسيرات والرواتب زود النظام بشاشة بيانات الأجازات والتي يتم من خلالها إدخال البيانات الخاصة بالأجازات مقسمة على مراحل مختلفة طبقاً لنظام الديوان وتحديد جميع استحقاقات الموظف من الأجازات وكذلك ما قام به منها والرصيد المتبقي لها وربطها بقرارات الأجازات ( الأجازات العادية – الاضطرارية – المرضية – دراسية منح وتمديد إجازة )

الفريق الإداري

  • Naif Al Dawood
  • Eng: Ammar Mustafa Taklas
  • Salman Bin Salih Al Saeed
  • Eng: Mohmmad Hassan Adam
  • Moutasim Yassin Bergleh

آخر الأخبار

تم توقيع عقد جديد لبلدية الذيبية في المنطقة الشرقية

تم توقيع عقد جديد لبلدية الذيبية في المنطقة الشرقية

تم تطبيق انظمة التعاملات الالكترونية وانظمة البلديات في بلدية الذيبية

تم توقيع عقد جديد مع جامعة الملك سعود المدينة الطبية في الرياض

تم توقيع عقد جديد مع جامعة الملك سعود المدينة الطبية في الرياض

تطبيق نظام أرشف للارشفة الالكترونية للملفات والوثائق

تم تجديد العقد لمدة عام مع بلدية النبهانية في منطقة القصيم

تم تجديد العقد لمدة عام مع بلدية النبهانية في منطقة القصيم

عقد مع بلدية النبهانية لبرنامج الأرشفة الالكترونية أرشف